Video Mülakatlar: Dijital Dönüşüm ve Hazırlık İpuçları

Pandemi ve dijital dönüşüm, insan kaynakları süreçlerini etkisi altına alarak video mülakatları gibi yöntemleri daha sık tercih edilir hale getirdi. Peki, video mülakatlar nedir ve video mülakatlara nasıl hazırlanmalıyız? İşte ipuçları.
Hiringcycle AI05.11.2023
video-mulakatlar-dijital-donusum-ve-hazirlik-ipuclari
Pandemi ve dijital dönüşüm, insan kaynakları süreçlerini etkisi altına alarak video mülakatları gibi yöntemleri daha sık tercih edilir hale getirdi. Peki, video mülakatlar nedir ve video mülakatlara nasıl hazırlanmalıyız? İşte ipuçları.

Video Mülakat Nedir

Video mülakat, iş görüşmelerinin teknolojik bir dönüşümüdür. Adayların ve işverenlerin fiziksel olarak bir araya gelmeden, internet üzerinden video konferans araçları aracılığıyla gerçekleştirdiği bu mülakatlar, zamandan ve maliyetten tasarruf sağlarken, coğrafi engelleri de ortadan kaldırır. Bu yöntem, özellikle uzaktan çalışma kültürünün yaygınlaştığı günümüzde daha fazla tercih edilmektedir. Video mülakatlar, genellikle ön eleme aşamasında kullanılarak, işverenlerin adayları daha iyi tanımasını ve ilk izlenimlerini oluşturmalarını sağlar. Hem adaylar hem de işverenler için esneklik sunan bu yöntem, süreçlerin daha verimli ve hızlı ilerlemesine katkıda bulunur.

Video Mülakat Türleri Nelerdir:

Canlı Video Mülakatlar:

Canlı video mülakatlar, adaylar ile işverenler arasında gerçek zamanlı iletişimi sağlayan bir yöntemdir. Adaylar, belirli bir tarih ve saatte işverenlerle canlı olarak görüşerek mülakat sürecini tamamlarlar. Bu tür mülakatlar, yüz yüze mülakatların yerini alarak zamandan ve maliyetten tasarruf sağlar.

Yapay Zeka Destekli Video Mülakatlar:

Yapay zeka destekli video mülakat, iletişim teknolojisi aracılığıyla gerçekleştirilen ve uzaktan yapılan bir mülakat türüdür. Bu yöntemde, adaylar belirli sorularla temel yetkinliklerini ölçmek üzere karşılarında bulunan teknoloji aracılığıyla görüşme yaparlar. Yapılan görüşmelerde adayların verdiği cevaplar, temel yetkinliklere odaklanarak yapay zeka tarafından analiz edilir ve sonuçlandırılır. Tüm bu süreç, uçtan uca tek bir platformda hızlı ve pratik bir şekilde gerçekleştirilir.
Özellikle pandemi dönemi ve sonrasında, işe alım süreçlerinde video mülakatlar giderek daha büyük bir önem kazandı. Şirketler, bu yöntemi sıkça tercih ederek insan kaynakları ekiplerinin zaman ve maliyet açısından tasarruf etmesini sağlayarak verimliliği artırıyorlar. Adaylar için ise bu durum, geleneksel mülakatlardan farklı bir deneyim ve hazırlık gerektiriyor. Teknolojinin gelişimiyle birlikte artık her adayın bilmesi ve üzerine düşünmesi gereken bir unsurdur; çünkü video mülakatlar, iletişim becerilerini ve dijital varlığını etkin bir şekilde gösterme fırsatı sunar. Bu nedenle, başvuru sürecine giren her adayın, video mülakatlara hazırlıklı olması ve kendini en iyi şekilde ifade edebilmesi son derece önemlidir.

Video Mülakatta Dikkat Edilmesi Gereken Unsurlar Ve İpuçları

Rahat Hissedilebilecek Bir Ortamda Bulunulmalı

Online mülakatların en önemli yönlerinden biri, duygu ve mimik analizi yapılmadan sadece verilen cevaplara odaklanılmasıdır. Bu durumda, adayların sundukları cevaplar büyük önem taşır. Adaylar kendilerini rahat hissedebilecekleri, özgürce konuşabilecekleri bir ortamda bulunmalıdır. Bu, dikkatlerinin kolayca dağılmayacağı ve rahatsız edilmeyecekleri anlamına gelir. Bu nedenle, adaylar mülakatlarını gerçekleştirecekleri yerin seçiminde özen göstermelidirler.

hiringcycle.ai'nin Sunduğu Deneyim

Video mülakatların ne olduğu ve nelere dikkat edilmesi gerektiğini ifade ettik. hiringcycle.ai video mülakat platformu adayların temel yetkinliklerini yapay zeka ile analiz eder ve dakikalar içerisinde aday raporu oluşturur. Kullanıcı dostu olan bu platform, adayların oryantasyonu için onboarding ekranları, teknik aksaklıklarda hızlıca ulaşabilecekleri destek ekipleri, sorular arası dinlenme süreleri, kamera ve mikrofonları test edebilecekleri test ortamları gibi pek çok özelliği içinde barındırır. Böylelikle adayların kendilerini rahat ve konforlu hissetmelerine aynı zamanda ergonomik bir mülakat tecrübesi geçirmelerine yardımcı olur. Siz de hiringcycle.ai ile tanışmak için hemen demo talep edin!

Blog

Latest content in the business world

The Power of DEI in Inclusive Hiring | http://hiringcycle.ai

The Power of DEI in Inclusive Hiring | http://hiringcycle.ai

Discover how DEI principles foster bias-free, fair, and transparent recruitment processes powered by technology and ethical design.

Reading Time 4 min. - 21.05.2025

Read More
SaaS Transformation in HR

SaaS Transformation in HR

Automate hiring processes and boost HR efficiency with SaaS. Discover how hiringcycle.ai simplifies every step.

Reading Time 3 min. - 13.05.2025

Read More
What Is a Competency-Based Interview? Key Insights

What Is a Competency-Based Interview? Key Insights

Improve your hiring with competency-based interviews. Discover the STAR method and AI-driven evaluation to find the best-fit talent.

Reading Time 6 min. - 08.05.2025

Read More
Rising Hiring Costs in Turkish SMEs

Rising Hiring Costs in Turkish SMEs

TURKSTAT data shows hiring costs in SMEs are soaring. Discover the hidden expenses and their impact in our latest newsletter.

Reading Time 3 min. - 06.05.2025

Read More
After Recruitment: The Era of Competency Begins

After Recruitment: The Era of Competency Begins

How AI-powered video interviews support upskilling, reskilling, and post-hiring talent development.

Reading Time 6 min. - 22.04.2025

Read More
Why Gen Z Prefers Video Interviews

Why Gen Z Prefers Video Interviews

Exploring Gen Z's shift from face-to-face to video interviews.

Reading Time 6 min. - 17.04.2025

Read More
The Importance of Candidate Experience in SMEs: The First Step to Employer Branding

The Importance of Candidate Experience in SMEs: The First Step to Employer Branding

Learn how SMEs can enhance candidate experience through digital transformation with smart solutions by hiringcycle.ai.

Reading Time 6 min. - 11.04.2025

Read More
AI-Powered Hiring Process for SMEs

AI-Powered Hiring Process for SMEs

An in-depth look at how AI helps SMEs hire faster and smarter with limited resources in recruitment and talent management.

Reading Time 5 min. - 08.04.2025

Read More
Managing MT (Internship) Programs Successfully with HR Strategies

Managing MT (Internship) Programs Successfully with HR Strategies

Learn how to effectively manage Management Trainee (MT) and internship programs using modern HR strategies and AI-powered solutions.

Reading Time 6 min. - 16.03.2025

Read More
Fast & Efficient Hiring: Discover Text Recruitment

Fast & Efficient Hiring: Discover Text Recruitment

Speed up your hiring process with text recruitment! Focus on the right candidates and enhance efficiency with AI-powered automation. Discover it now!

Reading Time 3 min. - 04.03.2025

Read More
Smart Interview: AI-Powered Fair Hiring Process

Smart Interview: AI-Powered Fair Hiring Process

Discover AI-driven smart interviews and unbiased hiring. Enhance recruitment with automated, fair, and efficient assessment technologies.

Reading Time 4 min. - 27.02.2025

Read More
Reach the Right Candidates with Smart Job Descriptions

Reach the Right Candidates with Smart Job Descriptions

AI-powered job descriptions attract top talent, speed up hiring, and reduce costs. Optimize your recruitment strategy today!

Reading Time 3 min. - 25.02.2025

Read More
AI Revolution in 2025: The Future with hiringcycle.ai

AI Revolution in 2025: The Future with hiringcycle.ai

This week, explore the impact of artificial intelligence on the business world in 2025. Experience the future of recruitment with hiringcycle.ai.

Reading Time 3 min. - 22.02.2025

Read More
AI-Powered Video Interview or Online Face-to-Face Interview?

AI-Powered Video Interview or Online Face-to-Face Interview?

We compare AI-powered video interviews and online face-to-face interviews. Discover the best method for candidates!

Reading Time 4 min. - 20.02.2025

Read More
Future of Jobs 2025: AI Transformation in the Business World

Future of Jobs 2025: AI Transformation in the Business World

The Future of Jobs 2025 report has been released! 170 million new jobs, AI-driven skill transformation, and the rise of green skills. How will the workforce adapt to the future?

Reading Time 4 min. - 14.01.2025

Read More
Interview With Hundreds of People Simultaneously!

Interview With Hundreds of People Simultaneously!

AI-based video interviews are revolutionizing the hiring process, offering benefits for both candidates and HR professionals. This article explores the rise of video interviews, their unbiased evaluation process, and how they focus on competencies while promoting diversity and efficiency.

Reading Time 11 min. - 20.03.2024

Read More
Optimize Your Hiring Processes with Artificial Intelligence

Optimize Your Hiring Processes with Artificial Intelligence

Discover how AI is transforming traditional HR processes, addressing challenges in recruitment, and paving the way for more efficient and strategic human resource management.

Reading Time 9 min. - 20.03.2024

Read More
What is the Real Cost of Mistakes Made in Hiring?

What is the Real Cost of Mistakes Made in Hiring?

The path to success or failure for a startup lies in the quality of talent it harbors. The primary ingredient for a startup to meet and exceed its expectations is a well-coordinated and skilled team consisting of carefully chosen, qualified, and passionate employees.

Reading Time 5 min. - 15.03.2024

Read More
Beating the Clock: Making Hiring Faster and Better

Beating the Clock: Making Hiring Faster and Better

In today's competitive job market, hiring the right person quickly is crucial. This article explores strategies to minimize time-to-hire while maintaining quality in the recruitment process.

Reading Time 3 min. - 20.09.2023

Read More
Boost Recruitment with hiringcycle.ai's Job Descriptions

Boost Recruitment with hiringcycle.ai's Job Descriptions

Discover how hiringcycle.ai's AI-powered job description generator can revolutionize your recruitment process, attracting the right talent and building stronger teams.

Reading Time 4 min. - 10.09.2023

Read More
Can Tech Revolutionize Diverse Talent Acquisition?

Can Tech Revolutionize Diverse Talent Acquisition?

Explore how technology can transform diverse talent acquisition by mitigating biases, expanding reach, and improving efficiency in the recruitment process.

Reading Time 3 min. - 05.09.2023

Read More
Why Are HR Metrics Important in Today's Business World?

Why Are HR Metrics Important in Today's Business World?

Explore the crucial role of HR metrics in shaping successful hiring processes and how AI is revolutionizing data-driven decision making in recruitment.

Reading Time 3 min. - 30.08.2023

Read More
Make Hiring Processes Fairer With hiringcycle.ai!

Make Hiring Processes Fairer With hiringcycle.ai!

Discover how hiringcycle.ai is revolutionizing recruitment by eliminating bias and making hiring processes fairer, faster, and more efficient.

Reading Time 3 min. - 25.08.2023

Read More
How Digitalization Elevates Candidate Experience

How Digitalization Elevates Candidate Experience

Explore how digital transformation and AI-powered tools like hiringcycle.ai are revolutionizing the recruitment process, enhancing candidate experiences, and creating more efficient, fair, and effective hiring practices.

Reading Time 3 min. - 20.08.2023

Read More
Mass Recruitment Challenges and the Role of HR Technologies

Mass Recruitment Challenges and the Role of HR Technologies

Explore the complexities of large-scale hiring and how AI-powered solutions like hiringcycle.ai are revolutionizing the process.

Reading Time 3 min. - 15.08.2023

Read More
Read all content